Наши награды

Экзамены

Погода

Кто на сайте

Сейчас 8 гостей и ни одного зарегистрированного пользователя на сайте

Счетчик посещений

Материалы

Фильтр
  • ІІ Всероссийская акция «Поделись своим Знанием. Новые горизонты»

    С 25 по 29 апреля 2022 г. по всей стране стартует ІІ Всероссийская акция «Поделись своим Знанием. Новые горизонты» (далее – акция).

    Организатором акции является Министерство просвещения Российской Федерации совместно с Российским обществом «Знание».

    Цель акции – рассказать обучающимся историческую правду о нашей стране, ее достижениях, перспективах развития в текущем историческом периоде, возможностях каждого человека в личностном и профессиональном развитии, а также поделиться иными полезными знаниями из различных сфер деятельности.

    Торжественное открытие акции состоится в режиме онлайн
    25 апреля 2022 г. в 10:00, прямая трансляция будет доступна на ресурсах Минпросвещения России и Российского общества «Знание» (https://www.znanierussia.ru, vk.com/znanierussia). С приветственным словом выступит Первый заместитель руководителя Администрации Президента Российской Федерации Кириенко С.В., также первую лекцию проведет Министр просвещения Российской Федерации Кравцов С.С.

    С 25 по 29 апреля 2022 г. просветительские мероприятия пройдут
    на базе образовательных организаций начального общего, основного общего, среднего общего, среднего профессионального и высшего образования.
    В качестве лекторов в них примут участие спикеры Российского общества «Знание», ведущие ученые, историки, государственные и общественные деятели, специалисты сферы культуры и искусства, физической культуры
    и спорта, специалисты коммерческого сектора, а также иные эксперты, обладающие актуальными, достоверными и востребованными знаниями.

    Они поделятся с ребятами актуальной информацией и своим опытом, расскажут о перспективах научной деятельности, культуры и искусства, физической культуры и спорта, новых профессий и других направлениях развития, подскажут как достигнуть успеха в быстро меняющихся условиях окружающего мира.

    Третья Всероссийская акция «Поделись своим Знанием» (информация
    о ней будет направлена дополнительно) состоится в период с 1 по 9 сентября 2022 г.

     

  • «Дети России - 2022»

        На территории Архангельской области запланировано проведение межведомственной комплексной оперативно-профилактической операции «Дети России - 2022» в два этапа: первый этап - с 04 по 13 апреля 2022 года, второй этап - с 14 по 23 ноября 2022 года.
        Целью операции является предупреждение распространения наркомании среди несовершеннолетних и молодежи, выявление и пресечение фактов их вовлечения в противоправную деятельность, связанную с незаконным оборотом наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов или прекурсоров и новых потенциально опасных психоактивных веществ, а также повышения уровня осведомленности населения о последствиях потребления наркотиков и об ответственности за участие в их незаконном обороте.

  • Конкурс профессионального мастерства

    С 28 марта по 01 апреля 2022 года прошёл конкурс профессионального мастерства среди обучающихся нашего учреждения. Ребята соревновались в теории и практике по профессиям, которым они обучаются. Места распределились следующим образом: по профессии «Слесарь по ремонту автомобилей» 1 место занял Дебин Кирилл, 2 место - Мелентьев Ярослав и 3 место - Кужелев Кирилл. По профессии «Столяр строительный» 1 место занял Просвирнин Максим, 2 место - Хаустов Вадим, 3 место - Гордеев Иван. По профессии «Плотник» 1 место занял Черкасов Максимилиан, 2 место - Потапенко Роман, 3 место - Сергеев Никита и Пилипчик Антон. По профессии «Электрогазосварщиик» 1 место занял Базарев Даниил, 2 место - Кувалдин Даниил, 3 место разделили Токарев Максим и Тарасов Максим.
    В завершении недели профессионального мастерства прошло итоговое мероприятие «По волнам профессий». Победила 1 группа.
    Молодцы! Поздравляем победителей!

     

  • Гость ГБПОУ АО ССУВУ

    31.03.2022 на обще училищный классный час в рамках профориентационной недели пришёл в гости к нашим ребятам Денисенко В.Н. Виктор Николаевич – работник нашего учреждения, которого мы знали как ответственного и внимательного человека. Оказывается, это человек «сто историй», как много он знает и с каким желанием может говорить об этом! Ребятам он рассказал о истории выбора своей основной профессии моториста – дизелиста; о том как попал на Север и полюбил его, так и остался здесь навсегда; о периоде обучения в Архангельской мореходке, о трудовых буднях в Северном Морском пароходстве. Самым ярким и запоминающимся моментом был рассказ о Шпицбергене и городах Пирамида и Баренцбург. В заключении ребята задавали уточняющие вопросы и благодарили интересного собеседника.

  • Юношеские плотничные курсы в Морщихинской

    Команда Североонежского СУВУ заняла почетное 3 место,работа была для ребят была вновинку,но они достойно справилисьБлагодарность мастеру производственного обучения Трестину Юрию Михайловичу и членам команды:Хаустову Вадиму,Ширяеву Кириллу,Просвирнину Максиму и Гордееву Ивану.

  • Волонтерское движение

    Современное развитие волонтерского движения получило в связи с растущим числом социальных проблем, в решении которых при современной экономической ситуации волонтёры незаменимы.
    Сегодня по всему миру насчитываются сотни тысяч движений волонтеров. Цели волонтерских движений различны. Но основной принцип заключается в оказании добровольной бескорыстной помощи тем, кто в ней нуждается. Вот и обучающиеся нашего СУВУ принимают активное участие в волонтерском движении уже не первый год.

  • "Мультяшки спасают Весну"

    26 марта 2022 г в Доме детского творчества прошло развлекательное мероприятие "Мультяшки спасают Весну". Наши обучающиеся Черкасов Максимилиан и Ширяев Кирилл помогали в проведении конкурса для младших школьников .

  • «Кухня без границ»

    11 марта в объединении Дома детского творчества «Кухня без границ» , группа "Кулинария как профессия" , проводила аттестационное открытое занятие по теме "Тесто". Компетентное жюри оценило сочные чебуреки, оригинальный бисквитный рулет, лёгкое овсяное печенье, сытную пиццу, ароматные кексы и ажурные масленные блины. Все дети справились с заданием на "отлично". Обучающиеся - Черкасов Максимилиан , Норц Юрий , Ширяев Кирилл , Токарев Максим , Потапенко Роман , Базарев Даниил. Руководитель - Рюмина Валентина Никандровна

  • Акция «Своих не бросаем"

    Обучающиеся нашего учреждения совместно с жителями п . Североонежск приняли участие в акции «Своих не бросаем" . Такого единения, действительно, давно не было! Чувствовалось, что мы едины со всей нашей необъятной Россией и с воинами , которые стоят на защите её рубежей!
    Слава России!!!

  • Турнир по зимнему мини - футболу

    19 марта состоялся турнир по зимнему мини - футболу в п Североонежск в рамках ‘Дня зимних видов спорта 2022’ . Команда обучающихся нашего учреждения приняла участие и заняла 3 место .Для наших воспитанников это первый опыт , обычно они принимают участие в турнирах по мини футболу в зале . Надеемся , что это будет старт для нас в соревнованиях по зимнему мини футболу ! Спасибо тренеру Луговскому Дмитрию Александровичу . Состав - Фомин Кирилл , Хаустов Вадим , Мартюшев Данил , Базарев Данил, Мелентьев Ярослав , Пилипчик Антон, Гордеев Иван, Кужелев Кирилл

  • информационный портал ОБЪЯСНЯЕМ.РФ

    Правительством Российской Федерации для оперативного информирования населения о социально-экономической ситуации в стране запущен информационный портал ОБЪЯСНЯЕМ.РФ На нем размещена актуальная достоверная информация из официальных источников и ответы на наиболее часто задаваемые вопросы: о ценах на продукты, работе медицинских организаций, школ, детских садов и вузов, поддержке бизнеса, банковских услугах и т.д. Оператором ресурса определена автономная некоммерческая организация «Национальные приоритеты».

Новости

Юный работник — помощник работодателю

Архангельский областной центр занятости населения вновь запускает социальный проект «Юные помощники». Впервые он был реализован в 2021 году, его цель — содействие временному трудоустройству несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.

Служба занятости предлагает объединить усилия и приглашает работодателей принять участие в трудоустройстве на летний период энергичных и целеустремлённых подростков в возрасте от 14 до 18 лет и внести свой вклад в их трудовое воспитание, профилактику безнадзорности и правонарушений.

Несовершеннолетние могут выполнять легкие неквалифицированные работы и заменить сотрудников в период летних отпусков. Сегодняшние подростки – это будущий кадровый резерв, а их трудоустройство — значительный вклад в будущее.

Проект предполагает комплексное сопровождение работодателей и подростков при трудоустройстве и включает следующие направления.

Профессиональная ориентация. Профконсультанты отделений занятости населения используют в своей работе инструменты по профориентации и карьерному консультированию «Навигатум», автоматизированные системы «АлеКоН». Каждое отделение оснащено комплектами тренинговых игр, видеоматериалов.

Содействие в поиске подходящей работы и необходимых работников. Подбор вариантов временного трудоустройства осуществляется с учетом состояния здоровья, возрастных и других индивидуальных особенностей несовершеннолетних граждан, пожеланий к условиям работы, а также требований работодателя к исполнению трудовой функции и кандидатуре работника.

Материальная поддержка от службы занятости. Оплата труда производится в соответствии с нормами трудового законодательства. В период временного трудоустройства подростку наряду с заработной платой выплачивается материальная поддержка от службы занятости.

Помощь в подаче заявления на единой цифровой платформе «Работа России». С начала 2022 года обратиться в центр занятости для получения услуги по содействию в подборе необходимых работников или поиска подходящей работы можно только в электронной форме через единую цифровую платформу (ЕЦП) «Работа России». Бесплатный доступ к ЕЦП и порталу Госуслуг обеспечен во всех отделениях занятости населения.

Консультирование по трудовому законодательству работодателей и подростков. Трудовым кодексом предусмотрены ограничения, которые необходимо учитывать при использовании труда несовершеннолетних. В частности, их нельзя принимать на некоторые виды работ, например, связанной с переносом и передвижением тяжестей (для лиц моложе 18 лет установлены нормы предельно допустимых нагрузок при подъеме и перемещении тяжестей вручную). Служба занятости также разъяснит: как осуществляется приём на работу несовершеннолетнего, какие документы при этом необходимы, каковы особенности заключения трудового договора с лицами в возрасте до 18 лет, нужно ли прохождение предварительного медицинского осмотра и многое другое.

Cубсидии работодателю при трудоустройстве молодежи

Работодатели Архангельской области могут получить государственную поддержку по программе субсидирования найма с акцентом на молодых соискателей при трудоустройстве  граждан, зарегистрированных в центрах занятости населения.

Правила предоставления субсидий определены постановлением Правительства РФ от 13 марта 2021 г. N 362 (в ред. от 18.03.2022 N 398)  «О государственной поддержке в 2022 году юридических лиц, включая некоммерческие организации, и индивидуальных предпринимателей в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан».

Целью предоставления субсидий является частичная компенсация затрат работодателя на выплату заработной платы работникам из числа трудоустроенных граждан, которые отвечают следующим критериям:

1) относятся к категории молодежи в возрасте до 30 лет, включая:

  • лиц с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья;
  • лиц, которые с даты окончания военной службы по призыву не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
  • лиц, не имеющих среднего профессионального или высшего образования и не обучающихся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования;
  • лиц, которые с даты выдачи им документа об образовании (квалификации) не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
  • лиц, освобожденных из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы;
  • детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
  • лиц, состоящих на учете в комиссии по делам несовершеннолетних;
  • лиц, имеющих несовершеннолетних детей.

2) относятся к категории лиц, с которыми в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации возможно заключение трудового договора;

3) на дату направления органами службы занятости для трудоустройства к работодателю являлись безработными гражданами или гражданами, ищущими работу, зарегистрированными в органах службы занятости и не состоящими в трудовых отношениях;

4) на дату заключения трудового договора с работодателем не имели работы, не были зарегистрированы в качестве индивидуального предпринимателя, главы крестьянского (фермерского) хозяйства, единоличного исполнительного органа юридического лица, а также не применяли специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход».

Получатели субсидии:

  • юридические лица (за исключением государственных и муниципальных учреждений);
  • некоммерческие организации;
  • индивидуальные предприниматели.

Получить субсидию может работодатель, если он примет в штат неработающего гражданина, отвечающего вышеперечисленным критериям.

Размер субсидии на одно рабочее место рассчитывается как минимальный размер оплаты труда (МРОТ), увеличенный на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент. Выплаты делятся на три части.

Первую субсидию работодатель получит после первого месяца работы гражданина, вторую – через три месяца, а третью – еще через три. Оператором платежей является Фонд социального страхования РФ (ФСС).

Для получения субсидии работодателю необходимо направить заявление через личный кабинет портала «Работа в России» и указать перечень свободных рабочих мест и вакантных должностей. Центр занятости подберет подходящих кандидатов.

Через месяц после их трудоустройства, работодателю необходимо подать заявление в Фонд социального страхования с указанием данных трудоустроенных граждан. Заявление в ФСС подается дистанционно через государственную информационную систему «Соцстрах» и направляется через Личный кабинет страхователя. Для входа используются логин и пароль от учетной записи организации на Госуслугах. Никаких личных визитов работодателю осуществлять не придется.

ФСС будет проверять работодателя и идентифицировать сотрудников по истечении одного, трех и шести месяцев. После этого фонд выплачивает субсидию в течение 10 рабочих дней с даты направления заявления. При отказе работодателю сообщат в течение этого же срока.

Обращаем внимание! Чтобы работодатель мог рассчитывать на все три субсидии (по истечении 1-го, 3-го и 6-го месяца работы безработного) ему необходимо успеть трудоустроить гражданина не позднее 14 ноября 2022 года и подать заявление в ФСС не позднее 15 декабря 2022 года!

Контактный телефон Архангельского регионального отделения Фонда социального страхования РФ: (8 8182) 45-42-04, Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. .

По вопросам подачи заявления через портал «Работа в России» и получения субсидии можно обращаться в ГКУ АО «Архангельский областной центр занятости населения» по адресу: г. Архангельск, ул. Гайдара, д. 4 к.1 или электронной почте Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. . Телефон для справок: +7 (8182) 435-002, 435-008.

 

"Пою тебе"

12 июня обучающиеся СУВУ приняли участие в праздничном концерте ‘Пою тебе , моя Россия!’ у досугового центра п. Североонежск . Команда ‘Огонь и сила’ спела песню ‘Вперёд, Россия’.

мини- футбол, посвящённому Дню России

Воспитанники нашего учреждения заняли 2 место из 4 команд в турнире по мини- футболу , посвящённому Дню России .

Открытие коворкинг пространства "ПАНДА"

4 июня - состоялось официальное Открытие коворкинг пространства "ПАНДА" в Североонежске 
</div>

        
        		<div class=